～2009年度活動方針を討議、コミュニケーションも学習～
ＮＣＣＵ第２４回分会役員会議が、５月２３・２４日の２日間、大阪市淀川区のチサンホテル新大阪で開催され、全国の分会役員６７名が参加しました。この会議は組合員の意見をＮＣＣＵの次期活動方針作成に活かすために毎年開催されており、ディスカッションでは出席者から現場の生の声が出されました。
初日は、賃金政策プロジェクトの報告と、執行部が作成した活動方針案に基づいてグループディスカッションを行いました。各グループはそれぞれの議題を討議する他に、介護現場の改善のために我々はどうするべきかなど活発な意見が交わされました。
２日目は、組織活性化のためのコミュニケーションセミナーを学ぶ他に、２月に行われた「NO残業デー」の取り組みについて桜湯園分会・島分会長による事例発表も行われ、１２時に閉会しました。
左・セミナーでは組織のリーダーとして必要なコミュニケーション法を学びました。
右・桜湯園分会・島分会長による事例発表「労使がノー残業を目指し対応することで、成果があった」